Rozmýšlíte se, které povolání je pro vás to pravé? Kde byste se mohl(a) realizovat co nejlépe a zároveň tak dosáhl(a) úspěchu? Připravujete se na přijímací pohovor a chcete v něm působit přesvědčivě?

Nebo jste naopak zaměstnavatel, vybíráte nového zaměstnance a rád byste zjistil(a), zda je uchazeč pro danou pracovní pozici způsobilý?

Kniha Testy osobnosti vám pomůže stanovit osobnostní profil u sebe sama nebo u osoby, do jejíhož nitra byste rádi nahlédli hlouběji. Skládá se ze sady 38 osobnostních dotazníků, pomocí nichž např. zjistíte, jak silná osobnost jste, kam inklinuje váš temperament, jak si věříte, jak umíte jednat, zda inklinujete k riziku nebo jistotě, jaký máte smysl pro spravedlnost, jestli jste vůdčí typ, jaké jsou vaše tvůrčí schopnosti, nakolik jste agresivní, poctiví, šetrní, odvážní, dominantní, úzkostliví, družní, citově založení, ambiciózní, tolerantní, asertivní atd.

Titul najde uplatnění u zaměstnanců, stejně jako u kandidátů na pracovní místo. Pomůže identifikovat takovou funkci, která svou náplní i výsledky pracovníka nejvíce uspokojí.

Dobře víte, jak jsou omyly při výběru zaměstnanců či zaměstnání nákladné a kolik oběma stranám dokáží natropit škody

Titul v první objemnější kapitole obsahuje 40 osobnostních testů s bodovým vyhodnocením. Jestliže čtenář testy vyplní a sečte body, zjistí, jaké má psychické dispozice nebo jakého je povahového zaměření (např. nakolik jste dominantní, diplomatičtí, ambiciózní, agresivní, tvůrčí atd.) Druhá kapitola obsahuje 2 sady testů inteligenčních (prostorovou představivost, logiku verbální schopnosti a počtářské schopnosti).